
Vi bygger robuste organisasjoner gjennom helhetlig utvikling av ledere, team og kultur
Mer arbeidsglede, bedre samarbeid og lederskap som inspirerer
Sammen med oss i TEAM NORSO bygger dere styrke og tilpasningsevne i en verden i konstant endring. Du får robuste og resiliente individer, team og ledere som håndterer utfordringer med selvtillit, lærer av erfaringer og vokser under press.
I tillegg får du presis rekruttering og seleksjon, skreddersydd for å forsterke og komplettere teamet ditt. Du kan være sikker på at nye ansatte ikke bare passer inn, men også hever standarden og bidrar til langsiktig suksess.
Ditt mål er å styrke fundamentet for din organisasjon – enten det gjelder å bygge et velfungerende lederteam, rekruttere riktig person, eller ruste medarbeidere for fremtiden. Utforsk hvordan du kan oppnå en positiv endring hos deg!
Møt TEAM NORSO
-
RANDI
SENIORRÅDGIVER
-
ROLF-HARALD
SENIORRÅDGIVER
-
STEINAR
SENIORRÅDGIVER
-
OLE
SALGSSJEF | HODEJEGER
-
SVEIN ERIK
CEO
-
TORSTEIN
RÅDGIVER
-
ASLAK
RÅDGIVER
Les våre nyeste artikler:
Vi utvikler:
-
Ledere som er trygge i lederrollen er i stand til å lede på en gode måte. Robuste ledere påvirker hele organisasjonen.
Medarbeidere som mestrer jobben er mer motivert og mindre sykemeldt. De gjør en bedre jobb og gjør bedriften mer effektiv.
-
Ved å stå sammen om ansvar og oppgaver blir vi mer robuste. Når vi bruker den enkelte sine styrker sammen med de andre sin styrker, blir gruppen totalt sett i stand til å klare mer enn ellers.
-
En organisasjon som er robust kan stå i mot utfordringer og endringer på en god måte. Dette krever en helhetlig tilnærming hvor den enkelte, medarbeiderne og lederne jobbe sammen for å nå målet.
TEAM NORSO hjelper ledere og HR-avdelinger med å rekruttere og utvikle robuste medarbeidere.
Vi støtter våre oppdragsgivere med å:
Rekruttere og selektere nye medarbeidere
Utvikle eksisterende team og ledere
Bygge en robust organisasjon med en solid kultur
Få raskt svar på dine spørmål
Book et møte | Enkelt og gratis
-
✔ MER MOTIVASJON
-
✔ ØKT LØNNSOMHET
-
✔ LAVERE SYKEFRAVÆR
Konfidensialitet
Kunder og kandidater kan være trygge på at vi ikke deler informasjon om dere eller prosessen til andre.
Alle våre rådgivere signerer taushetserklæring og vi kan også inngå avtale med våre kunder om å signere egen taushetsavtale.
Våre partnere
-
Garmin Norge
Vårt partnerskap med Garmin gir oss tilgang på deres pulsklokker og sensorer som monitorerer stressnivået på brukeren.
Vi bruker dette sammen med våre for å måle stressnivået på enkeltpersoner og grupper over tid - før og etter tiltakene vi iverksetter.
-
Frami Activity
Vår norske partner Frami gir alle medlemmene i våre kunder sin organisasjon tilgang til en app som motiverer til fysisk aktivitet.
Dette er en sosial og felles digital arena hvor de ansatte kan følge med på aktivitetsnivået og gjennomføre motiverende utfordringer.
Robusthet
På 1-2-3
Vi har levert tjenester til:
Bioracer Norge
Lederne
Rørlegger`n Verdal
Nordic Mining
Caverion
AXTech
Tekna
Pearl Group
Våre metoder
-
Foredrag
1-2 timer med effektiv kompetanseoverføring og inspirasjon av deltakerne.
-
Kurs
Kurs med mer innhold og tid til læring som gir bedre utbytte
-
Tilpasset
Seminar, workshop, mentorering, ++
Skreddersydd og tilpasset organisasjonen sine utfordringer og mål.
Det er ikke enkelt å vite hvordan du skal gå frem for å få det utbytte du ønsker.
Våre rådgivere har kompetanse i å det å få andre til å nå mål som krever robusthet og utholdenhet. Vi bruker vår erfaring fra Forsvaret, politiet og næringslivet for å gi deg og din organisasjon en løsning som gir resultater og er tilpasset den travle hverdagen.
Les noen av kommentarene våre kunder har gitt oss her:
“ Effektivt og oversiktlig kurs”
“Jeg liker praktiske metoder som faktisk fungerer”
“Rask rekruttering gjennomført med kvalitet. Takk for hjelpen”
“Perfekt at dere kunne komme til oss å holde innlegget her”
Tilbud til privatpersoner:
Ta kontakt for en gratis og uforpliktende samtale
Hvem er TEAM NORSO?
Navnet NORSO kommer fra en motstandsgruppe som under andre verdenskrig opererte i Trøndelag. Vi deler verdiene de hadde om å samarbeide for å nå et mål, være modig og ærlig. Vi gjør ære på jobben som ble gjort for Norge ved å bruke navnet videre.
Vi bruker eksterne fagpersoner innen relevante fagfelt for å støtte oss ved behov.
Svein Erik
Daglig leder
Vår visjon
TEAM NORSO leverer tjenester som gjør ledere, team og hele organisasjonen mer robuste. Det er en konkurransefordel å være være kunder av oss.
Vi øker arbeidsgleden, prestasjonen og effektiviteten.
Våre verdier
-
Mot
Møt utfordringene du møter med selvtillit. Ikke vær redd for å utfordre egen grenser og prøve noe nytt. Utfordringene du møter er for at du skal mestre dem og lære noe nytt.
-
Ærlighet
Spill med åpne kort. Vær ærlig overfor både deg selv og andre. For å få tillit er du avhengig av at du viser alle sidene av deg selv.
-
Samhold
Stå sammen med andre. Når du er en del av et team er sjansen for å lykkes er mye større. Du presterer bedre og du lærer av andre.
Vil du vite mer om hva vi kan gjøre for deg eller har du andre spørsmål?
Ta kontakt
kontakt@teamnorso.com
Send oss en e-post eller fyll ut kontaktskjemaet.
Stress på arbeidsplassen er ikke bare et individuelt problem – ofte er det lederen som er den største kilden til stress. Utydelig kommunikasjon, manglende støtte og uklare forventninger kan skape et arbeidsmiljø preget av press og usikkerhet. Når stressnivået øker, svekkes både prestasjon og trivsel, og over tid kan det få alvorlige konsekvenser for både helse og arbeidsmiljø.
Men hva kan du som leder gjøre for å redusere stress og skape et mer robust team? I denne artikkelen ser vi på konkrete tiltak du kan ta for å bli en mer bevisst og støttende leder – og hvordan du tilpasser din lederstil for å hjelpe ansatte til å prestere på sitt beste.